SAVNER DU DINE KOLLEGER, NÅR I IKKE ER PÅ ARBEJDE SAMMEN?

Kan du svare ja til det spørgsmål, så er du ikke alene. 

Knap otte ud af ti synes, at deres kolleger bidrager til, at de er mere effektive og leverer bedre resultater på arbejdet, end de ellers ville have gjort. Det viser en undersøgelse fra Videnscenter for God Arbejdslyst.

https://krifa.dk/godarbejdslyst/viden-og-udgivelser/kollega-indeks-2020

Et vigtigt led i at vedligeholde det gode arbejdsfællesskab er at huske at tage snakken om hvad der gør forskellen i jeres gode kollegaskab. Hvad giver trivsel og arbejdslyst – eller det modsatte? 

Rapporten giver inspiration til fx at tale om hvordan det står til med:

  • Den sociale kapital – hvad gør forskellen for at I oplever tillid, retfærdighed og godt samarbejde?
  • Jeres feedbackkultur – hvilke typer af sparring oplever I har betydning for at kunne løse jeres opgaver, hvordan stiller I jer til rådighed for hinanden på gode måder.
  • At gå på arbejde sammen – hvad kendetegner jeres gode adfærdsregler socialt og fagligt?

Del gerne hvad der optager dig i udviklingen af jeres gode arbejdsfællesskab, og hvad du ønsker praktiske greb til at arbejde med? Så deler vi gerne vores bud og erfaringer fra arbejdet med udvikling af det gode arbejdsfællesskab.

Skriv her eller på info@hammerhollaender.dk

Hent Krifas undersøgelse her:

https://krifa.dk/godarbejdslyst/viden-og-udgivelser/kollega-indeks-2020